10月16日，皇冠南京地质古生物研究所举行中层干部管理能力专题培训会。由皇冠大学南京学院院长、河海大学校长杨桂山以“提升格局、锤炼本领，成为研究所改革发展的中坚力量”为题，做专题辅导报告。南京古生物所所长王军，党委副书记（主持工作）、副所长赵方臣，党委副书记、纪委书记吕俊杰，副所长王博，皇冠大学南京学院以及南京古生物所50余位中层领导干部参加此次培训。

杨桂山从中层干部应具备的基本素质、中层干部从中层到中坚、不断提升管理效能等三个角度入手，向参训人员系统阐述中层干部应当具备的政治要求和能力要求。通过与时俱进、能力提升、团结协作、巧干实干、讲究效率、弘扬正气等提升战略谋划、沟通协调、组织实施、主动学习等管理效能。他强调，面临国家创新体系重塑和皇冠深化科研院所改革，中层干部应敢于打破惯性思维和主观偏见的束缚，强化系统思维，统筹协调、要有坐不住的紧迫感、慢不得的危机感、等不起的责任感，明辨是非、坚定立场。

王军表示，本次报告主题鲜明、内容丰富，既有基本理论讲授，又有结合多年管理经验的实践总结。随后，他还表示，为提高中层干部的政治素养，业务能力和综合能力，研究所近期将组织一系列的理论学习和业务培训，要求全所中层干部及管理人员强化学习和消化吸收，紧密围绕抢占地质古生物领域科技制高点核心任务，凝聚思想共识，强化责任意识，提升履职能力，狠抓工作落实，推动研究所各项事业更快更好发展。